Oyilmaz personel islerine hepsini soyledim. Yonetimden bir haber almadikca iptal degil yarin isbasi yapilacak dendi. Evet surec belki de cok uzayacak, onda da 3. Maddeye dayanarak tayin ve izin donemi oldugundan kurum amirlerinin insiyatifine birakildigi icin boyle oldugunu soyleyebilirler belki.