Kızlar 32. Haftada çalışamaz raporu aldım. 8 hafta doğum öncesi 8 hafta doğum sonrası izin hakkımız varmış. Doğum tarihim belli oldu 2 haziran. Doğumdan sonra doğum belgesi alıp işverenime verdiğim takdirde 8 haftalık izin sürecim başlıyor mu otomatikmen yoksa ayrıyetten doktor rapor mu yazıyor. Bir de raporluyken işveren işten çıkışımı verebilir mi bu konuda bilgisi olan var mı?