Öğretmenlikte doğum izni

Legolas

Merhaba arkadaşlar martta 24.hafta sebebiyle izne ayrılmayı düşünüyorum.32.haftada geri dönüp 37ye kadar çalışıp mecburi izne çıkmayı planlıyorum.Haziran sonunda doğum görünüyor inşallah.Öğretmen olup böyle kullanan var mı? Yani martta çıkıp mayısta döncem tekrar haziranda ayrılcam doğumdan sonra okul açılınca bari bir ay izin kullanabileyim diye böyle planlıyorum zaten iznimin büyük kısmı yanıyor maalesef çünkü,bir ay da rapor hakkımı kullanır ona göre ücretsiz izne çıkarım maaşımı ne kadar alabilirsem o kadar iyi benim için çünkü

balmelek

Legolas İdare sorun çıkarmaz ise kullanabilirsiniz. Bir sorun derim.idarenize. böyle bir hakkınız var

Mrv1007

Legolas cuma günü itibariyle idari izne ayrıldım 24. Haftamda. Mesela benim idarecilerim böyle bir teklifi asla kabul etmezlerdi çünkü ben ayrıldım yerime ücretli öğretmen alınacak, 32’de geri döneceğim ücretli öğretmen gidecek, 37’de tekrar ayrılacağım yeniden bir ücretli öğretmen gelecek. Anasınıfı öğretmeniyim ve bir dönemde üç kere öğretmen değişikliği çocuklar için de idare için de veliler için de sorun teşkil ediyor. Yasal olarak böyle bir hakkınız var tabi ama uygulamada pek sağlıklı olacağını sannmıyorum açıkçası

Melike0657

Legolas bende şuan idari izindeyim 30.haftamdayım.32 de dönmeyi planlıyordum en başından beri ama müdürüm sağolsun etik bulmadığını söyledi. Madem zorunluluktan dolayıda izne ayrılıyırsunuz risk daha da artıyor 32 de bu çok mantıksız dedi. Hem ücretli öğretmen 2 ay gelicek sonra gidicek sonra tekrar gelicek çocuklara yazık falan dedi. Halbuki bu şekilde yapsaydm hiç ücretsiz almadan seneyi kapatacaktım. Doğumdan sonrası iyi olacaktı. alsamda en fazla 1 ay kullanıcaktım. Ama bu tavrından rahatsız oldum ve 2 ay ücretsiz kullanıcam doğum iznim bitince seneyi kapatıcam.

Legolas

Mrv1007 bende okul öncesi öğretmeniyim aynı şekilde.İdare bunun için yok mu peki yani ben geri döndüğümde sadece 4-5 hafta çalışmam gerekecek bu süreçte bana idari bir görev verseler idare edemezler mi gerçekten sonuçta doğumdan sonra bir gün bile kıymetli benim için açıkçası kendi çocuğum ve sağlığı daha kıymetli olacak öyle bir durumda.Öğretmeni zorla iznini kullanmak için zorlamak ne kadar sağlıklı kimse düşünmüyor ama

Cananko

Doğum sonrası izin daha sonraya aktarilamiyor malesef o yüzden 32de donmenizin bir anlamı yok

Cananko

Yaz tatiline denk gelen doğum izni okul başlayınca aktarilamiyor yani

Legolas

Cananko yok yaz tatiline denk gelmiyor zaten doğumdan önceki kısım zorunlu izin kısmında okul devam ediyor olacak dolayısıyla izin almamda sıkıntı yok

Legolas

Melike0657 işte bu yaptıkları şey mobbing sonrasında bana izin için yardımcı mı olacaklar yooo,hakkım olan şeyi kullanmak istiyorum evet eğitimciyim ama kendi çocuğumla geçirdiğim zamandan önemli değil hiçbiri insanlar başka insanların çocukları için benden iyi niyet bekliyorlar ama iyi niyeti bana göstermiyorlar giriversin o zaman idare benim yerime derse,bende bunu etik bulmuyorum.Bana madalya takan da olmayacak ben çocuğumdan ayrı kaldığımla kalcam idare de takdir etmeyecek valla idare bi çözüm buluversin bi zahmet ben bana tanınan hakkı kullanıyorum herşeye de öğretmen çare olamaz ya

Melike0657

Legolas doğru söylüyorsunuz mobbing bir nevi. Sonuçta ona etik bulup bulmadığını sormadım bu kararı alırken hatta sırf çocukla doğumdan sonra daha rahat ilgilenebileyim diye planlı Bir gebelikte hamile kaldım{ Allahın izniyle.}Ama ne biliyim müdürümüzin bana sırf para için okula devam etmek isritiyormuşum gibi bir bakış açısıyla bakmasını istemedim.eski okulumdada bir arkadaşım 36.haftasına kadar aynen bu şekilde çalıştı hatta öğrencisi yoktu sınıfı kapanmıştı idarenin işlerin baktı 1 ay boyunca. Tercih meselesi. Eşinizle ikiniz ortak kararı verin nasıl uygun olucaksa sizin için

Legolas

Melike0657 bir çok idare böyle yaprak süt iznini de vermiyor halbuki devletin bana tanıdığı bir hakkı kullanmak istemek en doğal hakkım benim hakkımda ne düşündüğü kişinin kendisini ilgilendirir bugüne kadar ki baskıcı bir çok idare bana bunu öğretti sağolsunlar